Enfermera- Essalud - Red Asistencial Puno - P.S. 003-Cas-Rapun-2021

REQUISITOS

ESPECÍFICOS

DETALLE

Formación General

·     Presentar copia simple de Título Profesional Universitario en Enfermería. (Indispensable)

·      Resolución del SERUMS, en caso de no contar con SERUMS, los profesionales de la salud, peruanos y extranjeros, podrán participar en el presente proceso de selección y laborar en el Sector Público, conforme a lo dispuesto en el Artículo 4° del Decreto de Urgencia N° 037-2020

·     En el caso de los profesionales de la salud que no sean de nacionalidad peruana, deberán contar con los documentos validados por el Estado Peruano, DNI, Carné de Extranjería o Permiso Temporal de Permanencia. Asimismo, las constancias expedidas en el extranjero deberán ser legalizadas en el país en el que fueron emitidos. La colegiatura y habilidad profesional para ejercer la profesión en el Perú son indispensables.

·     Contar con Colegiatura (Indispensable)

·     Habilitación Profesional vigente a la fecha de inscripción (Indispensable); de no estar habilitado el postulante deberá llenar el Formato N° 06 (Numeral IV)

Experiencia Laboral

·     De preferencia contar con experiencia laboral mínima de un (01) año, incluyendo el SERUMS. (Deseable)

·     De preferencia, la experiencia debe haber sido desarrollada en entidades de salud o en aquellas cuyas actividades estén relacionadas con la actividad prestadora y/o aseguradora. (Deseable)

·     Se considerará la experiencia laboral en Entidades Públicas y/o Privadas y la efectuada bajo la modalidad de Servicios No Personales u Honorarios Profesionales siempre que el postulante adjunte documentación por la que pruebe haber prestado servicios en dicha condición laboral por el periodo que acredita.

No se considerará como experiencia laboral: Trabajos Ad Honorem, en domicilio, ni Pasantías.

Capacitación

·      De preferencia capacitación y/o actividades de actualización profesional afines a la profesión y/o puesto, a partir del año 2016 a la fecha. (Deseable)

Conocimientos Complementarios para el cargo

·      Manejo de Ofimática: Word, Excel, Power Point, Internet a nivel Básico. (Deseable)

Habilidades o Competencias

GENÉRICAS: Actitud de servicio, ética e integridad, compromiso y responsabilidad, orientación a resultados, trabajo en equipo.

ESPECÍFICAS: Pensamiento estratégico, comunicación efectiva, planificación y organización, capacidad de análisis y capacidad de respuesta al cambio.

Motivo de la Contratación

·       CAS Nuevo COVID-019

CONDICIONES

DETALLE

Lugar de prestación del servicio

Indicado en el numeral 1. Objeto de la convocatoria

Duración del contrato

Mensual (Sujeto a  renovación)

Retribución Mensual

Indicado en el numeral 1. Objeto de la convocatoria

Otras condiciones del contrato

Disponibilidad Inmediata.

ETAPAS DEL PROCESO

FECHA Y HORA

AREA RESPONSABLE

CONVOCATORIA

1

Postulación vía electrónica:

Presentación de Formatos N° 01, 02, 03,04 de corresponder,  05 y 06 de corresponder, el  CV documentado  a los correos electrónicos de la Unidad de Recursos Humanos (véase numeral IX)

 Del 16 al 19 de febrero del 2021

(hasta las 12:00 horas)

URRHH- SGGI- GCTIC

SELECCIÓN

2

Publicación de resultados de la Evaluación Curricular u Hoja de Vida

A partir del 22 de febrero del 2021

en la página Web Institucional

http://convocatorias.essalud.gob.pe/

URRHH- SGGI- GCTIC

 3

Suscripción del Contrato

A partir del día siguiente

del resultado de evaluación curricular

URRHH